Política
Pago docente en la Provincia: los sindicatos buscan acortar la espera y reclaman cambios en el cronograma
El Frente de Unidad Docente Bonaerense impulsó una gestión ante autoridades educativas para evitar demoras en la liquidación de marzo, prevista recién para la segunda semana de abril.
En medio de un contexto económico complejo, los gremios docentes bonaerenses activaron un pedido para modificar el calendario de pagos y reducir el tiempo de espera hasta la acreditación de los salarios. La iniciativa apunta a evitar que los ingresos correspondientes a marzo se perciban con una dilación mayor a la habitual.
La solicitud fue canalizada ante la Dirección General de Cultura y Educación, mediante una presentación dirigida al funcionario Diego Hernán Turkenich. Allí, los sindicatos plantearon la necesidad de revisar el esquema vigente.
Demoras que generan tensión
El punto de conflicto radica en la fecha estipulada para el cobro: el 9 de abril. Según explicaron desde el sector, la presencia de feriados en el calendario administrativo extiende los plazos y deja a los trabajadores con un intervalo más largo sin percibir sus ingresos.
Desde el frente gremial advirtieron que esta situación no solo altera la organización financiera personal, sino que también profundiza las dificultades económicas que atraviesan muchos docentes.
Alternativa planteada
Como respuesta, las organizaciones propusieron anticipar el pago al 6 de abril, una medida que permitiría acortar la brecha entre períodos de cobro. El planteo busca una resolución ágil por parte de las autoridades provinciales.
El espacio sindical —conformado por AMET, FEB, SADOP, Suteba y Udocba— aguarda definiciones oficiales, mientras insiste en que el ajuste del cronograma resulta necesario para mitigar el impacto en el bolsillo de los educadores.
